工伤保险没有买:工伤保险没有买如何赔偿?
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单位没有买工伤保险怎么办
法律分析:如有能证明劳动关系的证据,及时向劳动部门申报工伤认定,由单位支付工伤待遇。工厂没有帮员工买工伤保险,工伤职工享受相应的工伤待遇全部由单位支付。
上班第一天发生工伤且未购买保险的处理方式 上班第一天不幸发生工伤,但切勿因此忽视了与企业的劳动关系。即便未购买保险,企业仍需根据员工的伤情提供相应补偿。在这种情况下,企业应承担全部补偿责任。
如果工伤手指骨折被认定为工伤,且用人单位应当购买工伤保险但未购买,用人单位需按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准承担赔偿责任。 根据我国《工伤保险条例》,用人单位若未按照规定参加工伤保险,社会保险行政部门将责令其限期参保,并补缴欠缴的工伤保险费。
但根据《工伤保险条例》第62条二款规定:依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。可见,企业未给职工办理工伤保险的,一旦有职工受到工伤伤害,企业必须依“本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用”。
用人单位没交工伤保险,由社会保险行政部门责令限期补缴,并且处罚滞纳金;逾期仍不缴纳的,处罚款。用人单位没依法缴纳工伤保险费,职工发生工伤的,由该用人单位按工伤保险条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
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