工伤保险补申报：补缴工伤保险新发生的费用哪些由用人单位承担？

今天给各位分享工伤保险补申报的知识，其中也会对补缴工伤保险新发生的费用哪些由用人单位承担进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、发生工伤之后如何申报保险

发生工伤之后如何申报保险

1、确认工伤的发生时间和地点：工伤是指在工作期间或者因工作引发的事故导致的身体伤害或疾病。首先需要明确工伤***的发生时间和地点。 及时就医并保存相关证据：如果发生工伤，应尽快得到医疗救治，并保留相关医疗证明和诊断证明。这些证明将是申报工伤保险的重要依据。

2、工伤登记；审核；工伤费用支付。【法律依据】《工伤保险条例》第三十条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

3、发生 工伤 之后，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为 职业病 之日起30日内，向统筹地区 社会保险 行政部门提出 工伤认定 申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

4、发生工伤之后应当由用人单位自事故伤害之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，用人单位没有提出工伤认定申请的，本人可以在1年内直接向用人单位所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请。

5、向社会保险行政部门提供以下材料即可申报：（一）工伤认定申请表；（二）与劳动者存在劳动关系（包括事实劳动关系）证明材料；（三）医疗诊断证明或职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）。

工伤保险补申报的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于补缴工伤保险新发生的费用哪些由用人单位承担、工伤保险补申报的信息别忘了在本站进行查找喔。

[免责声明]本文来源于网络，不代表本站立场，如转载内容涉及版权等问题，请联系邮箱:83115484@qq.com，我们会予以删除相关文章，保证您的权利。转载请注明出处：http://www.latin-america-vacations.com/post/23191.html