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想领取失业保险金可以怎么操作,想领取失业金怎么弄

kodinidkodinid时间2024-08-06 20:41:47分类失业保险浏览10
导读:大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于想领取失业保险金可以怎么操作的问题,于是小编就整理了5个相关介绍想领取失业保险金可以怎么操作的解答,让我们一起看看吧。2021失业补助金怎么申请领取?人社局追讨失业金流程?失业补助金资格认证流程?失业补助金领取流程支付宝?失业保险怎么领?2021失业补助金怎么……...

大家好,今天小编关注到一个比较意思的话题,就是关于想领取失业保险可以怎么操作的问题,于是小编就整理了5个相关介绍想领取失业保险金可以怎么操作的解答,让我们一起看看吧。

  1. 2021失业补助金怎么申请领取?
  2. 人社局追讨失业金流程?
  3. 失业补助金资格认证流程?
  4. 失业补助金领取流程支付宝?
  5. 失业保险怎么领?

2021失业补助金怎么申请领取?

2021年失业补助需要失业者办理以下条件就可以申请了!

1失业人员需要在户口所在地社区办理就业失业证,带着离职证明,户口本,本人身份证,和两张一寸照片去社区直接提交书面申请,就可以当天办理。

想领取失业保险金可以怎么操作,想领取失业金怎么弄
(图片来源网络,侵删)

2拿到了就业失业证件,并同时还在缴纳灵活就业方式的社保,在社区就可以申请失业补助金,一般可以享受领取6个月的福利

人社局追讨失业金流程


1.核实各级审计部门或人社部门下发的疑似违规领取失业保险金人员违规情况是否属实。

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2.对不属实的信息依据佐证材料,上报上级人社部门。

3.对属实的违规领取失业保金人员核算超领金额,建立违规待遇追回台帐。

4.***取必要措施追回违规领取失业保险金。

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5.将违规追回的失业保险金,相关台帐及整改情况上报上级人社部门。

双峰县就业服务中心

失业补助金资格认证流程?

失业补助金资格认证具体操作步骤:

1、打开手机微信,在顶部搜索【**<当地>社保】

2、关注后,点击底部菜单【便民服务】,选择个人业务办理】。

3、接着,输入【用户名】【密码】【验证码】点击【登录】,若无账户信息,请选择【立即注册】。

4、登录后,点击【失业补助金按月认证】。

符合条件的失业人员到街道、乡镇社区事务受理服务中心办理失业保险金申领手续审核通过的,失业保险金于次月起每月15日左右发放至失业人员提供的银行账户。审核不通过的,工作人员当场告知原因。失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:

  1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;

  2、非因本人意愿中断就业的;

  3、已经进行失业登记,并有求职要求的。

失业补助金领取流程支付宝?

一、疫情申领失业补助金条件

1、领取失业保险金期满仍未就业的失业人员。

2、不符合领取失业保险金条件的参保失业人员(含以下两类人员)。

3、参保缴费不足一年的失业人员。

4、参保缴费满一年但因本人意愿中断就业的失业人员。

二、申领步骤

1、进入“市民中心”小程序

2、选择“社保”

方法/步骤

1、打开支付宝

2、进入支付宝首页,在上面输入并搜电子社保卡

3、点击-电子社保卡(社会保障卡)

4、点击-失业保险待遇申领

5、点击下方失业保险金申领条件-去申领

6、继续点击-同意

7、顺着页面往下拉,不做信息改变

8、点击-提交申请,审核通过后,失业保险金就会自动打入社保卡账户

失业保险怎么领?

单位未足额发放工资,怎么跟单位协商,失业保险怎么领?

用人单位未足额发工资,是违反劳动合同法的行为,按道理劳动者可以以此为由解除劳动合同享受失业金的,但与单位协商,就不一定如愿。

能够领取失业金主要是三个条件:

1、失业保险缴费1年以上

2、非本人意愿中断就业。

3、进行失业登记,并有就业要求。

第1、3条不难达到,关键是第2条,正常经营的用人单位一般情况下不会主动辞退员工或与员工协商解除合同的,因为由用人单位主动辞退或协商解除合同都不可避免的需要支付补偿金的,除非员工存在过错。其它情形能够领取失业金的离职情况大都使用人单位存在违反劳动合同法的事实。

单位既然不足额发工资,相信也不是一个非常遵纪守法的企业,不会轻易承认其违法事实并给你补偿的,因此想要领取失业金,最好是做好协商不成进行劳动争议的准备,如果放弃经济补偿金也许可行。

未足额支付工资属于劳动合同法第三十八条中,劳动者可以解除劳动合同法的条款。劳动者可以立即解除劳动合同,依据劳动合同法第四十六条,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金,标准为每工作一年支付一个月工资,工作半年以下支付半个月。[_a***_]情况属于劳动者被动失业,包括在领取失业金的范围内。

员工解除合同的理由为未足额支付工资,除了一般涉及劳动争议需要收集的诸如劳动合同、工作证件、考勤记录、入职表、工资发放记录等等证据外,重点还有工资标准的证据,如何证明单位没有足额发放工资的问题,否则员工的解除理由就可能会被认定为不符合事实。提供以上材料申请劳动仲裁解除劳动合同要求补偿,然后凭裁决书以及其它资料等办理领取失业金。

到此,以上就是小编对于想领取失业保险金可以怎么操作的问题就介绍到这了,希望介绍关于想领取失业保险金可以怎么操作的5点解答对大家有用。

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失业领取补助金
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