工伤保险有关问题的通知,关于农民工参加工伤保险有关问题的通知

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险有关问题的通知的问题，于是小编就整理了3个相关介绍工伤保险有关问题的通知的解答，让我们一起看看吧。

1. 怎么样通知前单位停交工伤保险？
2. 山西2023年工伤保险待遇怎么调整？
3. 2021安徽伤残津贴调整的文件？

怎么样通知前单位停交工伤保险？

到人社局的劳动关系科领取《解除或者终止劳动合同证明》，填写完毕到原单位加盖公章，然后报工伤保险科，办理停保手续。

《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

山西2023年工伤保险待遇怎么调整？

2023年工伤伤残津贴上调10%。

原因根据国家有关政策规定，每年都会对工伤伤残津贴进行调整。2023年的调整幅度为10%，这是根据国家经济发展情况和社会保障政策需要综合考虑后确定的。此次调整将有助于提高工伤伤残人员的生活保障水平，促进社会和谐稳定。

2021安徽伤残津贴调整的文件？

为保障工伤职工和工亡职工供养亲属的基本生活，根据《工伤保险条例》和《安徽省实施〈工伤保险条例〉办法》等有关规定，决定对全省工伤职工的伤残津贴和工亡职工供养亲属的抚恤金进行调整。现就有关问题通知如下：

一、调整对象

2016年12月31日前已符合领取伤残津贴、供养亲属抚恤金条件的工伤职工或因工死亡职工供养亲属。

二、伤残津贴调整标准

享受伤残津贴的一级至四级工伤职工，按照伤残等级每人每月分别增加：一级290元，二级280元，***270元，四级260元。

安徽省2021工伤待遇标准

(一)医疗费

1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。

2、法律依据：《工伤保险条例》第30条第3款。

3、备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。

(二)住院伙食补助费

1、标准：由各工伤保险统筹地区人民***规定。

2、要求：住院期间。

3、法律依据：《工伤保险条例》第30条第4款。

(三)交通费、食宿费

到此，以上就是小编对于工伤保险有关问题的通知的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤保险有关问题的通知的3点解答对大家有用。

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