抚州生育保险：抚州生育险交多久生孩子可以报销？

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本文目录一览：

• 1、抚州生育津贴标准
• 2、2021-2022年抚州五险一金缴费基数、比例,个人缴纳标准
• 3、抚州生育保险报销材料有哪些

抚州生育津贴标准

1、可享受一次性生育补贴，流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元。

2、生育津贴发放标准有以下几点：一次性分娩营养补助费，正常产、满7个月以上流产，上年度市职工月平均工资的百分之二十五。

3、生育津贴计发。根据相关法律规定生育津贴按照职工所在用人单位上年度月平均工资计发。生育津贴=单位上年度月平均工资除以30天乘以产假天数；用人单位上年度月平均工资。

4、女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产***；怀孕满4个月流产的，享受42天产***。

5、第二种为， 未参保生育险 的地方，生育津贴由抚州市 单位给付，标准是该职工生育之前的基于抚州市薪资和物价补助，时间一般是九十八日。对漯河市部分地方晚婚晚育的 育龄女性实施合适增加生育津贴补给期限的鼓励政策。

6、生育津贴按其生育时本人的培耐月缴费基数计发。具体标准如下：正常分娩按3个月计发。

2021-2022年抚州五险一金缴费基数、比例,个人缴纳标准

1、五险一金最低缴费标准多少 2022年五险一个月的缴费基数一般是根据员工上一年月平均工资的60%—300%之间来核定的。

2、个人缴纳比例本人工资收入2%。国务院办公厅关于建立健全职工基本医疗保险门诊共济保障机制的指导意见（国办发〔2021〕14号）参保缴费基数的2%。

3、其他单位缴存比例超过12%的部分，应按国家税收政策规定纳税。一基本养老保险缴费基数的核定职工本人缴费基数按月平均工资核定。

4、五险一金缴费是同样的基数单位和个人承担不同比例，单位缴费是个人缴费的约2倍左右。

5、辽宁五险一金缴纳比例 辽宁五险一金缴纳比例表 养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%。 医疗保险单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%。 工伤保险单位缴费比例为0.2%，个人不缴费。

抚州生育保险报销材料有哪些

法律主观：医保报销需要以下材料：身份证和医保卡；由医疗机构开具的疾病诊断证明书、门诊病历、检查以及检验结果报告单；由医疗机构出具的收费单据以及有关发票等。

不同地区对报销生育保险要求提供的资料不同，主要涉及到的就包括本人身份证；夫妻双方的结婚证 医院出具”生育医学证明” 即出院小结 上面注明顺产还是难产；失业的生育妇女另需提供经失业保险机构审核的《劳动手册》等等。

生育险报销准备材料：生育保险待遇审批表；[_a***_]；***；医疗服务收费票据；出院证明书；其他。

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